攝影師受騙河北高碑店 洗腦9天后跳墻逃生

非法關押和瘋狂洗腦長達9天，直到9月10日才瞅準機會爬墻逃走。記者調查后發(fā)現(xiàn)，雖然當?shù)芈暦Q嚴厲打擊傳銷組織，但仍有多人被騙至高碑店、霸州，特別是攝影師、攝像師和化妝人員，而且騙術手法類似、洗腦手段如出一轍，比如都強調感恩教育造成自卑負罪感。

王一同在北京從事攝影工作有5年之久，8月底接到自稱某公司（“世紀博灣公司”）市場部營銷人員的電話說，高碑店將舉行一次服裝展覽活動，聘任其擔任專職攝影師，為期十天。王一同在利用網絡搜索后發(fā)現(xiàn)的確有該公司存在，而且感覺對方對攝影專業(yè)術語也比較了解，因此于9月2日乘火車于傍晚6點40分左右到達高碑店，但是沒有想到卻落入了傳銷團伙的手中。

他在火車站遇到了前來接待的一男一女，其中女的比較年輕，穿著也比較時尚。兩人首先勸說他先到一家肯德基聊天，然后帶著他附近東轉西轉，一直磨蹭到晚上10點鐘才將他帶到位于一座胡同深處的民房內。王一同回憶說，在肯德基時，接待她的女孩就軟磨硬泡想聽他手機中的歌，之后快到傳銷團伙窩點時以再聽某首歌為由拿走了手機，導致他發(fā)現(xiàn)被困后無法與外界聯(lián)絡。

他首先被告知展覽活動已經取消，然后被帶到一座燈光昏暗的小屋內面見“老大”。這名男子高坐在房屋中間，有四名女子分布左右為其按摩。“老大”的手下厲聲問王一同是否會用手槍，逼迫他吞下一種白色粉末，告訴他晚上一起去搶劫銀行，還命令他寫遺書以及挑選一名自己喜歡的女孩。被逼無奈，王一同按照要求寫下了生平第一份遺書，說明如果死后將把銀行存款匯給家人。在經歷一番恐嚇之后，“老大”突然改口說這只是一場戲，他們做的實際上是發(fā)大財?shù)恼浬猓N售一種自稱是“香港宏升科技有限公司”開發(fā)的凈水機。

當晚，王一同就被帶到了一座房間內，墻上窗戶早被封死并且糊上了紙。里面的條件極其簡陋，只有一張通鋪，鋪著骯臟的薄毯子，每個人睡覺的位置寬約40厘米，完全就是人挨著人，而且頭部朝著門口以防逃跑。在第一晚，看守的人不允許王一同上廁所，只是給了他一個塑料瓶小便。由于擔驚受怕，這天晚上他幾乎沒有怎么睡著。

天亮后王一同才看清了這座房屋的布局。房子坐北朝南，有一個小院子，三間房屋。主房有三個房間，分別是男寢、女寢和中間一個廳。另外一間房子包括了廁所和廚房，還有一間房子包括一個單人房和洗漱處。房子的墻比較高，上面堆了磚塊，房子大門緊閉，有兩根較粗的木頭頂住大門。

在這個傳銷組織的第一天，王一同更多是學習各種嚴格的規(guī)矩。他們住的地方要稱為“家”，學員分為幾個層次，像他這樣剛剛被騙進來的叫“哥哥”，女的叫“姐姐”，都由“師傅”帶領。即便是上廁所，也必須有“師傅”在場。培訓的過程叫“考察”，經過洗腦“考察成功”的成員被稱為“老板”。這里的吃飯叫“上山”， 每個人用的飯碗也不一樣，比如被稱作“（領）導”的用黃色金屬碗，“老板”用不銹鋼碗，新入伙的用綠碗。飯桌就是一塊床板，大家坐在矮凳子上，圍坐四周?？曜右旁陲埻肟坑胰种惶帲燥垥r候要眼睛要看著領導講話，要表現(xiàn)得如有所思，要回答提問，并且積極的回應，主要是一些吹捧贊揚的話。飯菜極簡單，主要是饅頭、土豆和白菜，用傳銷組織的話來說這叫“磨練意志”。

吃飯之后，就開始正式的訓練課程，“導”和“老板”都會講，幾乎每個人都能講半個小時到一個小時，用王一同的話就是他們“口才極佳，說話有氣勢，滔滔不絕”。但是內容大同小異，無非是業(yè)務發(fā)展很快，每天都有新人加入。在這個時候，“導”通常會接個電話，幾乎每次都要重復這樣的話“手機一響、黃金萬兩， oh yeah。”在這之后，就是打撲克、做游戲以及穿插之中的互相吹牛和肉麻奉承。訓練經常包括角色扮演，將成員分為兩派，一派極力贊揚王一同，一派會拼命貶低他，而這個時候“師傅”總要出來為王一同說話，從而培養(yǎng)好感和效忠。更有甚者，“師傅”會幫助王一同洗腳，然后表達自己的信任，鼓勵他放下心中疑慮，投入到“錢途光明”的傳銷業(yè)中。此外，培訓的課程還包括如何逃避警察追問，比如遇上警察來了要抱頭蹲下，只告訴名字、身份證號和家庭住址，其他一概不知道，更不要告訴警察上了幾天培訓課以及“老大”是誰等。

這里的生活高度強調紀律和整齊劃一。比如，每次跟領導握手的方位也有著明確要求，時間不能超過三秒，而且在介紹自己時必須一字不差地重復同樣的句式：我叫某某某，來自某地，是優(yōu)秀業(yè)務師。所有的人進屋需要敲門，等著里面人答應之后再進入房間內，并且要說“大家，辛苦了”。每隔幾天都會有其它一些頭目來此“串訪”，這個時候所有的學員要排隊介紹自己，同樣句式的介紹方式、同樣的握手方式。

王一同說，這里沒有任何的個人自由，一舉一動都會有人跟蹤控制。手機全部被拿走，回復短信或者接聽電話都要經過審核。更讓王一同崩潰的是，這里的人幾乎每天都處在亢奮狀態(tài)，比如見到某個領導時顯得非常激動，鼓掌有時候要四五遍，眼睛似乎噴著火一樣。培訓課講述所謂“市場背景學”、“市場倍增學”，最常用的例子就是某個洋餐品牌。這個時候，每個成員都被要求談論心得和體會，而其他人則跟著聲嘶力竭地齊聲附和，洋溢在一種癲狂狀態(tài)。